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共計 1568條
為何國企極少招收“往屆生”？面試官揭曉答案，原因太現(xiàn)實
國有企業(yè)的招工基本上都是針對畢業(yè)生，所以學(xué)生們很好地發(fā)揮了畢業(yè)生的優(yōu)勢，很輕松地就能進入到系統(tǒng)中。
現(xiàn)在，大家都看到了現(xiàn)在的大學(xué)生找工作的困難，因此，政府也制定了許多有利于他們找工作的政策，像國有企業(yè)這樣的“鐵飯碗”企業(yè)，都會對應(yīng)屆畢業(yè)生進行招工。
通常情況下，國有企業(yè)都會招 ……
2023年03月07日
山東高速等多家省屬國企換帥
2月27日下午，山東高速集團召開領(lǐng)導(dǎo)干部會議，宣布省委關(guān)于主要負責(zé)同志調(diào)整的決定，王其峰任山東高速集團黨委書記、董事長；周勇不再擔(dān)任山東高速集團黨委書記、董事長職務(wù)。
公開履歷顯示，王其峰曾歷任山東省交通廳科技處科員（其間掛職莘縣經(jīng)濟委員會副主任）、山東省交通廳科技教育處副主任科員、山 ……
2023年03月06日
兩位省部級卸任央企董事長，福建籍的他曾兩次跨界履職！
福建籍陳肇雄卸任中國電子科技集團有限公司董事長、黨組書記
近日，中國電子科技集團有限公司召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議。受中央組織部領(lǐng)導(dǎo)委托，中央組織部有關(guān)干部局負責(zé)同志宣布了中央關(guān)于中國電子科技集團有限公司董事長、黨組書記調(diào)整的決定：根據(jù)工作需要，按照中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任職年齡有關(guān)規(guī)定，免去陳肇雄同 ……
2023年03月06日
國企中真正可怕的不是“潛規(guī)則”，而是所有人都對此習(xí)以為常
裝哥告訴我，他們上級單位又提了幾個領(lǐng)導(dǎo)。每次改革前突擊提拔干部是常規(guī)操作，特別這次上頭的上頭搞的是機構(gòu)改革，要削減一些領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。
其實我們單位也在搞這事，不過這種事上頭一般都是神神秘秘地搞了就行了，一直到公示，普通員工才能知道。所以這事在我們這種小一點的“土塘”并沒有掀起什么波瀾。
……
2023年03月06日
人社部：穩(wěn)定擴大國有企業(yè)招聘 四個方面促進高校畢業(yè)生就業(yè)
指導(dǎo)各地調(diào)整優(yōu)化考錄考試和職稱職業(yè)資格考試時間安排，給畢業(yè)生求職留出更多時間窗口。
3月2日，人社部副部長俞家棟在新聞發(fā)布會上表示，高校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源。黨中央、國務(wù)院始終高度重視高校畢業(yè)生的就業(yè)工作，出臺了一系列政策措施，每年都要召開專題會議部署推動，各地區(qū)、各有關(guān)部門和社 ……
2023年03月03日
譚瑞松不再擔(dān)任中國航空工業(yè)集團董事長、黨組書記
新京報訊據(jù)航空工業(yè)官微消息，2023年3月1日上午，中國航空工業(yè)集團有限公司召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議。受中央組織部領(lǐng)導(dǎo)委托，中央組織部有關(guān)干部局負責(zé)同志宣布了中央關(guān)于中國航空工業(yè)集團有限公司董事長、黨組書記免職的決定：根據(jù)工作需要，按照中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任職年齡有關(guān)規(guī)定，免去譚瑞松同志的中國航空工業(yè)集團有 ……
2023年03月02日
國企的復(fù)雜工作“情調(diào)”
有人的地方就有江湖，有江湖的地方必有人情世故。中國自古以來就是到處談?wù)摳星榈牡胤?，個人的生活工作中到處遇到各種講“情”不講“理”時候，這種氛圍在國企單位體現(xiàn)的淋漓盡致，可以說每時每刻都潛藏著“情”字當(dāng)頭。
“無情”的跨部門關(guān)系。國企人員多、部門多，小到上千人，大到上萬人，跨部門辦業(yè)務(wù)情 ……
2023年03月02日
企業(yè)人力資源管理中，勞動定員管理存在的問題
不勞動定員作為人力資源管理中的重點工作，做好勞動定員管理對于企業(yè)管理有著很大的促進作用。
然而，現(xiàn)在有很多公司在人力資源管理工作中，開展勞動定員管理時，缺乏完善的管理組織與部門，不能及時對項目開展勞動定員制定，不能全面地覆蓋項目預(yù)案，導(dǎo)致勞動定員管理工作質(zhì)量低下，效率有待提升。
……
2023年03月01日
7000多家央企和國企開始春招，看到“門檻”后，很多大學(xué)生無奈了
近幾年，大學(xué)生數(shù)量越來越多，但企業(yè)招聘崗位有限，這就導(dǎo)致大學(xué)生就業(yè)壓力增大，如果大學(xué)生不是很優(yōu)秀的話，畢業(yè)后很難找到令自己滿意的工作。
很多家長都希望孩子畢業(yè)后能夠進入央企或者國企，成為體制內(nèi)的一員，但央企和國企的“門檻”非常高，競爭很激烈，很多大學(xué)生看完之后只好默默放棄。
……
2023年03月01日
未來5年事業(yè)單位改革四個變化，編制越來越難
隨著大學(xué)生人數(shù)持續(xù)增多，也讓我國就業(yè)形勢極其不樂觀，學(xué)生想要順利找到一份穩(wěn)定的工作，已經(jīng)成為非常困難的事。
大部分的學(xué)生都面臨著畢業(yè)即失業(yè)的風(fēng)險，即便能夠在畢業(yè)后順利的找到工作，但工作性質(zhì)并不穩(wěn)定，干不了多久就會被企業(yè)單位辭退或主動辭職，因此不少大學(xué)生為了日后的發(fā)展考慮都將找工作的目標 ……
2023年02月27日
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